如何确定白癜风病因 http://m.39.net/disease/a_5414364.html（记者杨霄文冉衡摄影）在第四届中国·河南招才引智创新发展大会举办之际，10月26日，大河财立方携手BOSS直聘开启河南创新企业专场直播带岗公益活动。郑州太古可口可乐饮料有限公司走入直播间，为求职者提供多个本地快消行业的岗位。太古可口可乐表示愿为员工的发展持续投资，提出从“用人才”到“养人才”理念，推动人才可持续发展。
本次直播带岗公益活动，吸引了多家在河南的优质企业参与，太古可口可乐有限公司是太古股份有限公司的一个业务单元,是可口可乐全球装瓶系统销量第五大装瓶集团。由于可口可乐是大家耳熟能详的产品，当郑州太古可口可乐饮料有限公司供应链人力资源经理李继红走入直播间时，立即引发网友刷了一波弹幕：可乐是免费喝吗？咱家有双休吗？这次太古可口可乐提供什么样的岗位？
“来太古可口可乐上班，可乐肯定是免费喝的。”李继红说。此次太古可口可乐为求职者提供了非常多的岗位，主要围绕本地快消市场、快消渠道建设来招聘，选择在河南本地招聘，李继红认为，相对于外地人，河南人肯定更了解市场、更懂本地用户习惯，所以特别希望有相关经验的小伙伴们，点击太古可口可乐的职位列表投递简历。
企业的成功取决于优秀的人才，李继红提到，因此太古可口可乐愿为员工的发展持续投资，太古可口可乐人才战略使命一方面为公司提供优质人才供应，助力业务再创新高，另一方面也要促进员工和组织快速成长，助力成就员工的职业梦想。
太古可口可乐企业内部人才培养机构，将从员工的文化力、学习力、创造力的角度推动和打造企业的综合竞争力，希望人才进入太古可口可乐后开启新一轮的职业生涯。太古可口可乐将利用LMS(学习管理系统)为平台，充分利用内部师资及外部资源，实现线上线下混合学习。目前已有开展如启航训练营、管理培训生项目、Mini-MBA、领导力充电站、金鹰领航训练营等是十余个项目。同时，设立“导师制”帮助员工在职场获得成长，解决学员在成长过程中遇到的“难题”，在促进企业发展的同时，提升学员的内、外部综合竞争力。
责编:陈玉尧
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总监:万*伟
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